임금지연지급 (1) 썸네일형 리스트형 실업급여 임금체불로 자진퇴사하면 받을 수 있을까? 2개월 인정 기준부터 확인하세요 실업급여 임금체불 자진퇴사는 회사가 월급을 제때 주지 않았다는 사실만으로 수급자격이 확정되지는 않습니다. 이직 전 1년 이내 임금체불이 2개월 이상 발생했는지가 기본 판단 기준입니다. 그런데 이 2개월을 단순히 월급 두 번으로 생각하면 판단이 달라질 수 있습니다.한 달치 급여를 오랫동안 받지 못한 경우와 여러 달 동안 조금씩 늦게 받은 경우, 급여 일부만 지급된 경우의 계산 방식이 다르기 때문입니다. 퇴사를 고민하고 있다면 먼저 임금 지급일과 실제 입금일을 비교해보세요.임금체불로 자진퇴사하면 실업급여를 받을까?임금체불이 법령상 정당한 이직사유로 인정된다면 자진퇴사했더라도 실업급여 수급자격을 인정받을 수 있습니다. 고용보험법 시행규칙 제101조의 별표 2는 이직일 전 1년 이내에 임금체불이 2개월 이상 발.. 이전 1 다음
